Makalah PERSI Award – MAKERSI Award Tahun 2025

KATEGORI 1 : KODE ETIK DAN PERILAKU RUMAH SAKIT

  1. RSUD Aji Barang : PETTRUK – Pelapran Pelanggaran Ettik dan Disiplin Staff Rumah Sakit
  2. Penyelesaian Kasus Tindak Pidana Kekerasan Seksual yang Dilakukan oleh Peserta Didik di RSUP Dr. Hasan Sadikin Bandung: Implementasi SOP dan Kolaborasi Multipihak
  3. Efektivitas Pertemuan Komite Medik dalam Peningkatan Kendali Mutu dan Kendali Biaya di Rumah Sakit Umum Rizki Amalia Medika
  4. RSUP Prof Dr IGNG Ngoerah Denpasar – Etika Kinerja DPJP Menuju Capaian Disposition Time Pelayanan Gawat Darurat
  5. Integritas ASN RSJ Mutiara Sukma melalui Kode Etik Rumah Sakit Indonesia (KODERSI) Pilar Utama Raih WBB
  6. RS Persahabatan: Menanam Standar Etika Penelitian Kesehatan, Menuai Kepercayaan: Budaya Kode Etik Rumah Sakit yang Berdayaguna dan Bermartabat
  7. Optimalisasi Mitigasi, Monitoring, Evaluasi Etik dengan ROADSHOW (Real-time Observation and Assessment on Ward Services for Hospital Ethics Oversight & Wisdom) Komite Etik dan Hukum RS di RSD K.R.M.T. Wongsonegoro Kota Semarang
  8. RS Islam PDHI – Penguatan Budaya Etik dan Hukum Rumah Sakit Melalui Gerakan JAWIL JONDIL
  9. RS Dr Kariadi Semarang – SIPETIK: Whistle Blowing System dalam Pengaduan Etik
  10. RS Pusat Pertamina : Implementasi Manajemen Handling Complaint dan Penyelesaian Sengketa Medis di Rumah Sakit: Upaya Mewujudkan Pelayanan Kesehatan yang Responsif dan Berkualitas
  11. Penegakan Code of Conduct SDM di Rumah Sakit Universitas Hasanuddin melalui “SIKAP ELOK”
  12. Pemanfaatan Aplikasi Terintegrasi “PANDEMI MOLA (PenanganAN Dilema Etik MedIs MOnggo LApor)” Sebagai Bagian Penegakan Kode Etik Rumah Sakit di RSUD RT Notopuro Sidoarjo
  13. Peran Kolaboratif KEHRS dalam Menangani Pelanggaran Etik dan Perilaku Karyawan dengan Pendekatan Just Culture di Rumah Sakit “JIH” Purwokerto
  14. RS Universitas Indonesia – Mengurai Konflik, Menegakkan Etik, Model Penyelesaian Sengketa Medis terintegrasi di RS Universitas Indonesia Program RESOLUSI
  15. RS Soeradji Tirtonegoro – Zero Bullying Environment Inovasi Pencegahan Perundungan Peserta Didik Berbasis Kode Etik di RS Soeradji Tirtonegoro Klaten

KATEGORI 2 : CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

 

KATEGORI 3 : GREEN HOSPITAL

 

KATEGORI 4 : HEALTH SERVICES DURING CRISIS

 

KATEGORI 5 : HEALTHCARE WORKERS’ WELLBEING

 

KATEGORI 6 : LEADERSHIP AND MANAGEMENT

 

KATEGORI 7 : QUALITY AND PATIENT SAFETY

 

KATEGORI 8 : INNOVATION IN HEALTHCARE IT

 

KATEGORI 9 : CUSTOMER SERVICE, MARKETING AND PUBLIC RELATION